16 de agosto de 2023 Año XXII No
1411
Candidaturas
El Comité Ejecutivo Nacional presenta las siguientes propuestas para
cubrir los puestos en las diversas comisiones mixtas y del Consejo Nacional,
como parte del acuerdo de la asamblea del 29 de marzo del año en curso.
Comisión de Becas
Benjamín Gonzalo Rodríguez Méndez
Rafael Basurto Sánchez
Daniel Luna Zaragoza
Comisión de Capacitación, Adiestramiento
y Especialización (CCAE)
Elizabeth Teresita Romero Guzmán
Juan Manuel García Andrade
Cesar Romeo Gutiérrez Tapia
José Alejandro Castillo Méndez
Comisión Mixta de Productividad (COMIPRO)
Eulogio de la Cruz Torres
Néstor Arturo Serena Gordián
Raúl Vázquez Torres
David Lizcano Cabrera
Comisión de Evaluación de Proyectos (CEP)
Miguel Balcázar García
José Luis Iturbe García
Enrique Martínez Quiroz
Pedro Rosendo Morales
María Dolores Tenorio Castilleros
Demetrio Mendoza Anaya
Raúl Pérez Hernández
José Alejandro Castillo Méndez
Comisión Auxiliar de Seguridad y Salud en
el Trabajo
Elvia Ponce Bejero
Leticia Carapia Morales
Elizabeth Salinas Bohórquez
Bertha Teresa Ruiz Fuentes
Albina Gutiérrez Martínez
Mario Casas Castillo
María Antonieta Zendejas Villanueva
Gabriela García Reyes
Comisión de Evaluación del Trabajo (CET)
Jesús Romero Carranza
Jorge Humberto Serment Guerrero
Octavio Vázquez Arriaga
Beatriz Hernández Méndez
Gustavo Alonso Vargas
Ángeles del Consuelo
Díaz Sánchez
Consejo Nacional
Armando Varela González
Fabiola Monroy Guzmán
Octavio Alberto Barrientos Herrera
Regina Guadalupe Rodríguez Reyes
Rafael Basurto Sánchez
Beatriz Hernández Méndez
Jesús Romero Carranza
José Luís González Marroquín
Pedro Rosendo
Morales Ramírez
Presencia del SUTIN en Internet
Ya se puede consultar y descargar el libro de Informes y Ponencias para
el 28° Congreso Nacional Ordinario del SUTIN en https://sutin.org/
En la página encontrarán también aspectos de la historia y de la actualidad del sindicato como los informes del CEN, de la CNVF, los representantes sindicales que integran comisiones, consejos, información laboral, documentos del sindicato y leyes que debiéramos conocer, así como vínculos a páginas de interés general.
Se mantiene y actualiza también la información que la legislación en materia de transparencia y acceso a la información obliga a organizaciones como el SUTIN.
El contenido de la página ha sido producto de las aportaciones de muchos integrantes de la representación y confiamos en que las aportaciones y opiniones de ustedes contribuyan a mejorarla y hacerla un instrumento de utilidad para los integrantes del SUTIN y para cualquiera que esté interesado en conocernos. En el caso probable de que haya elementos incompletos, no actualizados o incluso faltantes, haremos lo que esté a nuestro alcance por corregir lo necesario.
Te invitamos a conocer y hacer uso de nuestra página, a aportar para enriquecerla y a visitar también y compartir nuestras publicaciones en las redes sociales:
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Un paso adelante ¿O es medio paso?
Desde ayer, como se anunció previamente, las rutas del transporte institucional modificaron su funcionamiento en el horario vespertino. Para las rutas hacia la Ciudad de México cambió el punto de arranque y su hora de inicio en 5 minutos.
Como otras acciones, el único aviso fue el correo que la mayoría recibió un día antes. Saludamos este tardío e insuficiente paso de la administración que recoge una inquietud que los trabajadores hemos realizado hace tiempo, que es retomar la salida de los autobuses desde el acelerador como se hacía hace tiempo y funcionaba muy bien.
Es tardío pues ha pasado ya mucho tiempo desde el regreso a las actividades presenciales y el cambio unilateral sin respuesta positiva hasta ahora, que se da a medias. Es insuficiente, pues solo una parte de las rutas cambia su funcionamiento y se adelantó el arranque solo 5 minutos. Como una broma de la naturaleza ayer llovió a la hora de la salida.
El primer camión llego a las 16:10 a la puerta del ININ que comprende la ruta de Toluca y el último autobús que arribó a la salida del instituto lo hizo a las 16:22. Sin embargo, es pronto para tener una opinión sobre los posibles beneficios o afectaciones de esta medida, pero es buen tiempo para escuchar. Reiteramos que se debe volver a las condiciones previas a la pandemia en este tema y que esta representación está abierta a resolver este y otros problemas mediante el diálogo franco y respetuoso con la administración. No dejaremos de insistir en que la forma adecuada de mejorar todo lo que ocurre en el ININ es generando un ambiente de respeto y diálogo. Invitamos a todas y todos los compañeros a hacernos llegar sus puntos de vista al respecto.
sutin.nucleares@gmail.com
https://sutin-nucleares.blogspot.com
Comité Ejecutivo Nacional
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